Cómo externalizar el trabajo de desarrollo de su sitio web

Es posible que esté comenzando su presencia en la web y necesite un nuevo sitio. O quizás usted es el propietario de un sitio existente que desea que su sitio web sea mejor. Hay muchas situaciones a través de las cuales estoy seguro de que has jugado con la idea de externalizar tu desarrollo web, ya sea en su totalidad o en partes.


Antes de seguir leyendo, debo hacerle saber que soy de la escuela de pensamiento de que los negocios siempre deben centrarse en sus capacidades centrales. Esto significa que si su principal ingreso proviene de actividades distintas al desarrollo web, entonces externalice su desarrollo web!

Solo tenga en cuenta que el desarrollo web de outsourcing no va a quitar exactamente toda la tensión de sus hombros, solo las partes necesarias.

Cómo funciona la subcontratación

En general, así es como funciona el desarrollo web de outsourcing:

1- Elija un socio de outsourcing adecuado

2- Contacto inicial y configuración

3- Planifica y configura hitos

4- Elaborar contratos

5- Desarrollo y lanzamiento

Introducción: diseño web vs desarrollo web

Si bien muchas personas podrían decir que es solo una cuestión de terminología, el diseño web y el desarrollo no son realmente lo mismo. El diseño pertenece a la estética del sitio, lo bonito que se ve. El desarrollo puede cubrir el diseño del sitio, pero incluye la construcción del motor que lo ejecuta.

PSD a HTML / PSD a WordPress ya no funciona

Hace bastante tiempo, los dueños de negocios solían describir a un diseñador cómo querían que se viera su sitio web. El diseñador redactaría la apariencia del sitio usando algo como Photoshop y luego se lo entregaría a un desarrollador que convertiría el archivo PSD en código HTML.

Esto está desactualizado en su mayoría ahora, gracias a la afluencia masiva de dispositivos con diferentes tamaños de pantalla. Un diseño de “talla única” ya no es factible, y a menos que esté dispuesto a gastar tiempo y dinero haciendo un diseño y desarrollo por separado para cada tipo de dispositivo, PSD a HTML ya no es realista.

PSD a HTML sigue siendo un tema masivo en la web hoy (ver búsqueda) – a pesar de que un diseño de “talla única” ya no es factible hoy.

Solo mira WordPress por ejemplo y considera este hecho. El uso de plantillas puede aliviar muchas de las cargas de diseño y muchas de ellas responden, lo que significa que las plantillas se adaptan a varios formatos de pantalla.

No me malinterpretes, aún puedes hacerlo, de hecho, incluso puedes convertir tus archivos PSD en plantillas de WordPress, pero ¿vale la pena??

Cómo funciona el desarrollo web de Outsourcing

Lo primero que debe saber es que incluso con la subcontratación de su desarrollo web, como futuro propietario del sitio, seguirá estando muy involucrado en el proceso de desarrollo. Desde elegir el socio adecuado hasta definir el alcance exacto de sus actividades en línea, su aporte es vital si espera no sentirse decepcionado por lo que sus desarrolladores web obtienen.

Recuerde: los desarrolladores web son iguales a otros propietarios de negocios: son expertos en su propio campo. Lo que necesita es poder transmitirles su experiencia en su dominio y permitirles transferir ese conocimiento a su diseño técnico. Asegúrese de que las cosas se deletreen en los términos más simples posibles para que no haya lugar para malas interpretaciones.

Queja IndiaLa web está llena de quejas sobre desarrollo web externo

Que esperar 

  • Retrasos en la línea de tiempo del proyecto.
  • Alteraciones sugeridas a sus diseños.
  • El personal interno necesitará tiempo asignado para establecer contacto con el desarrollador.
  • Al menos sobrecostos menores

Qué no esperar que se incluya:

  • Contenido para el sitio web
  • Cualquier imagen / video especial
  • Buscador & marketing de medios sociales
  • Alojamiento web y nombre de dominio

1. Elija un socio de outsourcing adecuado

Ahora que lo hemos solucionado, ¿cómo puede saber si un desarrollador web es el adecuado para usted? No es tan fácil como parece.

Además del spam habitual de los príncipes nigerianos y del IRS que me pide que reclame los millones que se me atribuyen de alguna manera, en los últimos años también comencé a recibir spam de los desarrolladores web. Por lo general, son individuos y el spam incluso se ha convertido en llamadas frías tratando de vender sus servicios..

Hay literalmente miles de empresas de desarrollo web en la actualidad y un número aún mayor de desarrolladores web independientes. El problema es encontrar el adecuado para trabajar con usted en su sitio web.

Aquí hay un par de consejos para elegir uno;

  • Pídales referencias – Todas las empresas de desarrollo web pueden crear un sitio propio decente y promocionarlo, pero la prueba está en tener clientes satisfechos. Comprueba esas referencias y toma nota de sus comentarios..
  • Evaluar el flujo de comunicación. – Preguntar cómo es el flujo de comunicación laboral. Una vez trabajé con un desarrollador que tenía un enfoque muy discreto: me comuniqué con su personal de soporte, que se comunicó con su personal técnico y otras personas separadas se encargaron de la facturación, las quejas, etc. El proceso fue dolorosamente lento y muchas veces confuso..
  • Ajusta tu presupuesto – A menudo será tentador ir con un desarrollador más pequeño que te promete la luna y las estrellas por una miseria. Comparativamente, una empresa más grande y de mayor reputación podría desconfiar de algunas de las cosas que necesita: escuche a ambas partes de manera realista e imparcial antes de decidir el nivel de riesgo que está dispuesto a asumir..

Grandes opciones para el trabajo de outsourcing

Externalizar plataforma # 1- Codificable

Página de inicio codificable (visita en línea)

Fundable en 2012, Codeable comenzó contratando a personas con talento y luego contratándolos para aquellos que necesitaban un sitio web ad-hoc. Hoy se han transformado en uno de los mejores recursos disponibles para aquellos que necesitan habilidades de WordPress..

Han simplificado el sistema de trabajo independiente para reducir el tiempo y el esfuerzo necesarios para encontrar las habilidades adecuadas. Todo lo que necesita hacer es decirles lo que desea y ellos lo ayudarán a encontrar los talentos correctos y cotizar un precio único, respaldado con una garantía.

* Nota: nos asociamos con Codeable y tiene un formulario de cotización incorporado aquí. Envíe los detalles de su proyecto y solicite 1) una cotización gratuita y 2) la recomendación del desarrollador; usando este formulario. 

PROS

  • Tarifas razonables por hora de entre $ 70 a $ 120
  • La estimación de precio único ayuda a desviar la atención del costo
  • Expertos autónomos en más de 60 países.
  • Garantía de corrección de errores de 28 días

CONTRAS

  • La tarifa de servicio del 17.5% se suma a las tarifas por hora
  • Las tarifas de servicio no son reembolsables.
  • Solo habilidades específicas de WordPress disponibles

Ir a Codeable

Subcontratar plataforma # 2- Desbordamiento de pila

Stackoverflow (visite la bolsa de trabajo aquí).

Como una red independiente especializada en gurús de código, Stack Overflow comenzó en 2008. Han estado creciendo hasta el punto de haber pasado por cuatro rondas de financiación por un monto de $ 70 millones. Hoy, cuentan con una red de más de 50,000 desarrolladores..

Lo que los hace únicos en el espacio de red independiente es su Q&Un modelo que le permite simplemente hacer preguntas y participar en el intercambio de conocimientos. El sitio es un punto de congregación para desarrolladores expertos que voluntariamente participan en Q&Una sesiones.

PROS

  • Sin tarifas adicionales: paga solo lo que cobra el profesional independiente
  • Gran Q impulsada por la comunidad&Una base de datos
  • Permite ofertas de trabajo

CONTRAS

  • Estructura tradicional de la lista de trabajos para encontrar freelancers

Ir a StackOverflow

Externalizar plataforma # 3- Fiverr

Fiverr talentos en programación y tecnología (visita en línea).

Fiverr es otro recurso que le permite navegar a través de grupos de trabajadores independientes para cualquier cosa, desde la creación de contenido hasta el soporte de las redes sociales. Permiten que los autónomos creen ofertas que luego usted puede elegir. Alternativamente, puede crear un trabajo (publicar una “solicitud”) que necesita específicamente y permitir que los freelancers de Fiverr oferten por él.

Para cada transacción, Fiverr tomará su parte en forma de una tarifa que se agrega al precio final. La tarifa varía según el valor de la transacción. Debido a un sistema de reputación, los freelancers de Fiverr pueden ser agresivos al tratar de cumplir con los requisitos del trabajo..

PROS

  • Amplia gama de tipos de habilidades y niveles disponibles.
  • La búsqueda de empleo puede ser una fuente de ideas para lo que necesita
  • Fiverr retiene los pagos hasta que usted dice que está satisfecho con el trabajo realizado.

CONTRAS

  • Existencia de algunas publicaciones desactualizadas
  • Amplia gama de precios no regulados.
  • Algunos vendedores pueden ser no calificados

Ir a Fiverr

Subcontratar plataforma # 4- Toptal

Página de inicio de Toptal (visita en línea)

El reclamo a la fama de esta red es que le ayuda a externalizar el trabajo a la crema del desarrollador web independiente. Han logrado agrupar talentos que cubren todas las habilidades que podrían ser necesarias para un sitio web, incluso los diseñadores.

Ya sea que esté buscando desarrolladores generales o aquellos que tengan áreas de habilidades específicas como Node.js o el motor de Unity, es probable que encuentre ayuda aquí.

PROS

  • Gran fuente de desarrolladores y diseñadores altamente talentosos
  • Atiende a empresas de todos los tamaños.
  • Pre-examina a los trabajadores independientes en múltiples niveles: habilidades, lenguaje, ética de trabajo y más
  • Período de prueba gratuito con todos los trabajadores independientes

CONTRAS

  • Puede ser costoso con tarifas por hora entre $ 60 a $ 210
  • Registro necesario para explorar talentos

Ir a Toptal

Externalizar plataforma # 5- Gun.io

Página de inicio de Gun.io (visita en línea)

Gun.io está tratando de romper el proceso tradicional de incorporación de habilidades dolorosas al contribuir con sus habilidades al proceso de contratación independiente. Agrupan talentos altamente experimentados (no hay novatos aquí) que estén dispuestos a trabajar por contrato y los examinan y luego ayudan a encontrar los ajustes adecuados tanto para los autónomos como para usted.

No tienen listas de freelancers a los que pueda acceder pero que trabajen con aquellos que quieran contratar directamente. Una llamada para ayudarlos en una misión de investigación hará que encuentren a la persona correcta para el trabajo..

PROS

  • Solo autónomos altamente experimentados
  • Candidatos previamente examinados y evaluados
  • No es necesario navegar por las listas para encontrar lo que desea
  • Talento en 48 horas.

CONTRAS

  • Costo ajustado a la duración de la contratación: las contrataciones cortas pueden ser costosas

Ir a Gun.io

Subcontratar plataforma # 6- Upwork

Página principal de Upwork (visita en línea)

Upwork es más un sitio de red independiente de múltiples mezclas en lugar de un especialista en gurús del desarrollo web. Ofrecen todo, desde desarrollo web hasta contabilidad, y se especializan en trabajadores remotos que están disponibles desde cualquier parte del mundo..

La forma en que funciona es muy similar al formato tradicional de listado de bolsa de trabajo, donde los talentos de todo tipo se agrupan y luego se clasifican para que los encuentre. Además de los trabajadores independientes, las agencias también se enumeran aquí y eso les da a los buscadores de talento una opción adicional también.

PROS

  • Niveles de habilidades múltiples disponibles
  • Amplia gama de habilidades disponibles

CONTRAS

  • Registro necesario para navegar por freelancers
  • Lo que puede ver está limitado por el paquete de registro (el precio varía de gratis a $ 499 por mes)
  • Hasta 13% de gastos generales en las tarifas de procesamiento

Ir a Upwork

2. Sepa lo que quiere (y dígalo claramente)

Lo que quiero decir aquí es que necesitas tener una visión para tu sitio web. ¿Cuáles son tus intenciones? ¿Desea que su sitio web sea simplemente informativo y respalde su lugar principal de negocios, o está buscando usarlo como una extensión virtual de su negocio??

Aquí hay diferencias clave en el alcance que el desarrollador web necesita saber.

Una vez que haya decidido qué debe estar en su sitio, asegúrese de transmitir su información claramente a su desarrollador web. Si bien la apariencia es importante, no se deje llevar y concéntrese demasiado en el diseño de su sitio.

Ejemplos: marcos de alambre y bocetos digitales que usamos cuando desarrollamos este sitio en 2018. Se utilizaron grabaciones de video, chats, imágenes y bocetos a mano para comunicarse con claridad..

3. Establecer hitos del proyecto

Trabaje con su desarrollador para crear una línea de tiempo que sea aceptable para ambos. En cada etapa, debe haber un punto de evaluación para asegurarse de que puede pedir un tiempo de espera en caso de que sienta que algo no está yendo como debería.

La línea de tiempo también le da una mejor idea de cuándo estará disponible su producto final (el sitio web), para que pueda planificar actividades de apoyo como un lanzamiento suave, algunas promociones u otras actividades de marketing en la fecha de lanzamiento.

Un hito estándar de desarrollo de sitios web. Cada proyecto de diseño web es único, pero es una buena referencia para los usuarios que establecen sus hitos de proyecto por primera vez (fuente).

4. Elaborar un contrato

A estas alturas, probablemente se haya dado cuenta de que su sitio web puede ser una herramienta invaluable para desarrollar aún más actividades comerciales. Por eso, te comprometerás de muchas maneras. Tener un contrato protege tanto su inversión como los intereses del desarrollador web.

Sin embargo, tenga en cuenta que si decide subcontratar a un tercero en, digamos, India, también debe aprender qué tan ejecutable es cualquier contrato que pueda tener con ellos..

5. Construye una buena relación con tu desarrollador

Una vez que tenga su sitio web, generalmente es la norma que ocasionalmente, algunas cosas pueden salir mal. Mantener una buena relación con su desarrollador ayudará a garantizar que cualquier error u otro problema que tenga se resuelva rápidamente.

También se basa más en la confianza y le ofrece una buena opción en caso de que alguna vez decida agregar una “Fase 2” a su sitio web. Los chicos que lo construyeron generalmente podrán desarrollarlo más en una línea de tiempo más corta y con menos recursos.

Historia de éxito: Credo

Fuente: El emprendedor amplía el negocio mediante la subcontratación

Como consultor de marketing en Credo, John tuvo dificultades para competir por su cuenta contra otras compañías que les daban a los clientes la seguridad de “tamaño”. Había límites en cuanto a lo que podía lograr cada día por su cuenta y decidió externalizar a un desarrollador de WordPress.

A través de una relación de trabajo, John llegó a un punto en el que ya no se sentía estresado por problemas de desarrollo en su trabajo de consultoría y es capaz de concentrarse en sus objetivos comerciales principales..

Evite estos 5 errores al subcontratar

  1. Elegir al compañero equivocado
  2. Establecer un presupuesto poco realista.
  3. No tener objetivos clave claramente definidos
  4. Estar demasiado “sin manos” en el proceso de desarrollo
  5. No construir un plan de marketing alrededor de su sitio web

Conclusión: ¿El outsourcing es adecuado para USTED??

Cada negocio es diferente, tanto en lo que hacen como en qué punto se encuentran. Si se pregunta si la contratación externa es la mejor opción para usted, es probable que lo sea. Lo que deberías mirar es mucho de lo que he cubierto en este artículo.

No me malinterpreten: el camino de la subcontratación no está lleno de rosas y contiene más que una buena cantidad de espinas. Sin embargo, al final del día, si se hace correctamente, habrá ganado un activo extremadamente profesional para sus actividades comerciales principales..

La diferencia clave entre la contratación externa o no radica en algunos fundamentos. Si externaliza, en lugar de centrarse en las competencias técnicas que nunca más volverá a necesitar, se basará en otras buenas cualidades de gestión: comunicación y planificación de proyectos..

Funcionarán bien para su ventaja, sin importar en qué línea de negocio se encuentre, incluso después de que el proyecto de desarrollo web esté terminado.

Jeffrey Wilson Administrator
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